Les Tableaux de bord RH
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Les tableaux de bord rh

JOELLE IMBERT


Les Tableaux de bord RH

JOELLE IMBERT

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Résumé
Destiné à tous ceux qui souhaitent mesurer l'efficacité de leur stratégie ressources humaines (cadres dirigeants, DRH et professionnels de la fonction), cet ouvrage fournit une méthodologie de pilotage qui permet de contrôler l'alignement des actions RH sur les orientations stratégiques de l'entreprise et d'en contrôler les résultats. L'auteur développe de nombreux outils qui reposent sur une approche globale et propose, au-delà des indicateurs de gestion sociale, une démarche qui intègre : la mesure de performance des processus clés : à la fois les processus fonctionnels, tels que le recrutement, la formation, ou la gestion des carrières, et les processus transverses, tels que management des compétences, de la pertinence, des talents; l'évaluation des critères de création de valeur globale de la fonction ressources humaines : valeur économique, intellectuelle, humaine et sociétale. Le livre décrit le processus d'élaboration et de déploiement des tableaux de bord RH au sein du système de pilotage de l'entreprise, et précise les conditions de succès du pilotage RH et les critères d'évaluation du système.
Détails
Titre
Les Tableaux de bord RH
Auteur
Éditeur
Prix
59,95 $
Sujet
Format Poche
Non
Langue
Français/French
Date de publication
2007-09-25
Dimensions
x0cm
ISBN
9782212539103
Code Interne
864302
Numéro de produit
265108019

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